请输入或粘贴题目内容
搜题
题目内容
（请给出正确答案）
[不定向]
生产作业人员（含有违章行为的管理人员）有（）情形之一的，应给予40～500元的经济处分，造成事故的承当相应的事故责任。
A、生产作业过程中，不按平安规程要求使用、维护平安防护器具
B、平安检查或交接班制度执行不严，无完整记录
C、伪造交接记录、设备运行记录、平安检查记录等记录
D、在多人合作的工作场所未履行应有监护和协作责任
答案
查看答案
更多“生产作业人员（含有违章行为的管理人员）有（）情形之一的，应给予40～500元的经济处分，造成事故的承当相应的事故责任。……”相关的问题
第1题
《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》确定的项目专职安全生产管理人员有负责施工现场安全生产日常检查并做好检查记录、（)等主要职责。
A、协助技术人员编制专项施工方案
B、对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处
C、对施工现场存在的安全隐患应当向项目负责人报告
D、对于发现的重大安全隐患，有权向企业安全生产管理机构报告
E、依法报告生产安全事故情况
第4题
依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》的规定，特种作业人员有（)情形，复审或者延期复审不予通过。
A、健康体检不合格的
B、有安全生产违法行为，但情节轻微免于行政处罚的
C、拒绝、阻碍安全生产监管监察部门监督检查的
D、未按规定参加安全培训的
E、违章操作且有1次违章行为，并经查证确实的
第5题
根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（总局令第30号)，关于特种作业操作证复审的说法,正确的是（)。
A、连续从事本工种10年以上，特种作业操作证的复审时间可以延长至每10年1次
B、复审前，特种作业人员应当参加必要的安全培训并考试合格，安全培训时间不少于4个学时
C、特种作业人员违章操作造成严重后果或者有1次违章行为，特种作业操作复审不予通过
D、特种作业人员因安全生产违法行为受到行政处罚，特种作业操作证复审不通过
第8题
某建筑施工企业制订了如下安全生产教育培训工作制度，其中符合法律规定的有（)
A、对管理人员和作业人员每年进行一次安全生产教育培训
B、对安全生产教育培训考核不合格的人员，不得竞聘上岗
C、项目经理必须经有关主管部门考核合格
D、作业人员进入新的施工现场前，必须接受安全生产教育培训
E、对管理人员和作业人员每半年进行一次安全生产教育培训
第9题
施工单位安全生产教育培训工作符合法律规定的有()。
A、登高架设作业人员，必须按照企业有关规定经过安全作业培训方可上岗
B、安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗
C、采用新技术，新工艺时，应当对管理人员进行相应的安全生产教育培训
D、作业人员进入新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训
E、施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训
大学生认证
