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员工请假须登陆HRIT系统发起审批申请（）

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发布时间：2022-10-23

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第1题

员工因事请假一天，须提前1天向直接上级申请，并在钉钉填写《请假单》经审批后方可休假、未经批准不得离岗（）

是

否

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第2题

正式员工如有离职意向，应与部门领导沟通后，提前20天HCM系统发起离职申请，按照流程进行审批（）

是

否

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第3题

员工请假须逐级审批，一般员工、车间副主任请假≤2天，由车间负责人审批；2＜天数≤15由厂长终批；15＜天数≤30由分管副矿长终批；30天以上由矿长终批（）

是

否

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第4题

员工在申请加班、调休、请假时均需总经理审批后才可生效（）

是

否

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第5题

以下关于事假描述正确的是（）

A、员工申请事假，需至少提前3天在OA中发起请假申请

B、事假为有薪假期，发放假期的标准日薪和岗位津贴

C、事假最小请休时间为0.5天

D、员工如有事假需求，可优先使用带薪年休假申请

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第6题

员工请假需在OA系统提交申请，假期申请的最小单位是半天（）

是

否

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第7题

员工提前一天在钉钉系统中发出请假申请，主管批准后即可休息（）

是

否

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第8题

店铺调拨流程：调入门店发起申请——供应链审批——调出门店实物出仓——实物及系统收货（）

是

否

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第9题

灵活查询系统发起申请后，可通过“数据查询”模块查询申请记录，只要查询状态为成功，审批状态为通过时，就可以点击下载按钮下载数据（）

是

否

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第10题

请假一天需提前一天在钉钉发起申请（）

是

否

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第11题

因病、事请假须填写请假单，由部门主管及上级领导审批通过，报人资部备案（）

是

否

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