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[判断]
外部人员举报保险欺诈案件经查证属实，并且为公司避免或者挽回经济损失的，公司应对署名举报人予以奖励。同一案件有两个或两个以上举报人的，以举报线索贡献度最大的举报人为奖励对象；举报线索贡献度等同的，以第一举报人为奖励对象。外部人员指未与公司签订劳动合同的，具有完全民事行为能力的自然人；其中，在公司工作的劳务派遣人员除外（）
是
否
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更多“外部人员举报保险欺诈案件经查证属实，并且为公司避免或者挽回经济损失的，公司应对署名举报人予以奖励。同一案件有两个或两个以上举报人的，以举报线……”相关的问题
第1题
公司内部工作人员在发现、查证保险欺诈案件，或在欺诈案件的问责追偿中做出突出贡献的，公司可参照外部人员举报奖励标准给予一定的精神及物质激励。各省级机构应结合当地管理实际，研究制定相应的执行细则（）
是
否
第2题
《河北省安全生产领域举报奖励办法》所指生产安全事故（)行为，是指已发生的事故，超过规定时限未向属地政府及安全生产监管部门和有关部门报告，经举报查证属实的。
A.瞒报
B.谎报
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
A.瞒报
B.谎报
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
第3题
《河北省安全生产领域举报奖励办法》所指生产安全事故（)行为，是指故意不如实报告事故发生的时间、地点、初步原因、性质、伤亡人数和涉险人数、直接经济损失等有关内容，经举报查证属实的。
A.瞒报
B.谎报
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
A.瞒报
B.谎报
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
第6题
对举报违规经营行为者给予奖励，集团公司对举报人按查证属实的违规金额的一定比例给予（)现金奖励。
A、500-1000元
B、1000-2000元
C、2000-20000元
D、5000-10000元
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
A、500-1000元
B、1000-2000元
C、2000-20000元
D、5000-10000元
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
第9题
处理决定包括哪些内容（)
A、被处理人的姓名、职务、工作单位等基本情况
B、经查证属实的违规失职事实;处理的种类和依据
C、不服处理决定，申请复审的途径和期限
D、作出处理决定的机构名称和日期
第10题
公司员工在禁烟火区域内违规吸烟的行为，经查证属实的，给予违规人200分负激励一次，并记大过处理；累计两次记大过记录情况，第二次直接除名处理。责任主任、科长及部门经理将受连带200分负激励一次是否正确（）
是
否
第11题
公司员工在禁烟火区域内违规吸烟经查证属实的，给予违规人200分负激励一次，并记大过处理；累计两次记大过情况，第二次直接除名处理，责任主任、科长及部门经理各受连带200分负激励一次；同时对稽查人正激励200分/次（）
是
否
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