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某员工常抱怨工资低,经常对别人说公司的不好。这种行为属于团队合作零级()

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第1题

经常抱怨工资待遇低,或以外部挖猎为由要求公司给予其升职加薪。是员工思想红线()

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第2题

某ADSL客户抱怨上网经常掉线,可能有以下哪几方面原因()

A、电脑病毒

B、客户电脑配置低

C、所访问网站太拥挤

D、线路老化

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第3题

A员工经常对别人提出的新观点、新方法持反对态度,他这是创新图强零级的表现()

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第4题

违背了职业道德对劳动者的要求的是()。

A、工人小张在业余时间刻苦学习科学文化知识,努力钻研业务、熟练职业技能;

B、经理李某常为员工提供和创造受教育、培训以及晋升的机会;

C、某公司研发人员小吴在物质诱惑下,携带公司核心技术资料跳槽至另一公司;

D、员工王某对领导分配的各项任务,总是按时保质保量完成;

E、企业注重改善员工工作环境,提供安全、方便、舒适的工作条件。

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第5题

在家书中,师傅说:“因为你我是股东,别人对我们要求更高。你在团队在公司既是种子,也是土壤,不可不察()

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第6题

处理好人际关系,做法正确的是()。
A、善于学习别人的优点
B、对别人百般苛求
C、常与人发生纠纷
D、不尊重别人

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第7题

公民刘某是一家公司的员工,其2016年10月份的收入情况如下:? ? ? (1)取得公司发给的工资4 000元。? ? ? (2)在某报刊上发表文章一篇,取得稿费1 000元。? ? ? (3)持有一张餐饮发票取得中奖收入2 000元。? ? ? ?要求:根据上述资料,回答下列问题。个人所得税纳税义务人的划分标准有()


请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第8题

商学院统一安排的培训学习往返交通费及补助等费用由商学院承担,其中员工试用期间参加培训学习,按其所在地公司相应岗位试用期标准发放工资,不享受出差补助()

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第9题

法学专业的慧慧在学习经常项目外汇管理制度时对经常项目的范围存有疑问,针对以下情况,请帮助她选出属于经常项目的有()。

A、中国出口青花瓷的外汇收入

B、中国某旅行社与法国某小学签订了北京5日游合同,取得的外汇收入

C、中国公民李某取得担任美国某上市公司经理的工资薪酬

D、中国耗巨资援助日本地震灾后重建家园

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第10题

某员工奉行事不关己高高挂起,多一事不如少一事的原则,常保持中立和被动态度,不积极参加集体活动。这种行为属于团队合作零级()

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第11题

当客服代表接到了骚扰电话,错误的控制自己情绪的方法有()。

A、告诉自己“不能用自己的心情为别人的错误买单”

B、对自己说“我要用一如既往的热情为下位客户服务”

C、这是他骚扰者的错误,不要因为别人的错误生气

D、沉默是金

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