首页 > 大学专科 > 法律事务类 > 经济法概论 > 问题详情
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
[判断]

进厂时公司没有向员工收取工作中介费、厂服厂牌费、工具费、培训费等任何费用()

答案
查看答案
更多“进厂时公司没有向员工收取工作中介费、厂服厂牌费、工具费、培训费等任何费用()……”相关的问题

第1题

某省级医院门诊量大,排号较困难。医院某医师看准了这一商机,利用是医院员工熟人较多的优势,与院外人员合伙开设一专门倒卖门诊挂号号源的公司,收取数额不低的中介费。该医师的行为属于()。
A.眼光独到,看准商机,为合法的商业行为
B.解决了外地群众挂号难的问题,各取所需,中介费也是自愿支付的代价
C.物以稀为贵,挂号号源价高者得,有效提高了医院的品牌价值
D.倒卖号源的行为,违反了《医疗机构从业人员行为规范》
E.扰乱了正常医疗,应负刑事责任

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案

第2题

上班时应规范穿着公司指定的工服和围裙,员工对工服要爱惜,保持工服干净平整无皱折,无破洞破损,扭扣完整。不得穿便装、短裤、短裙、紧身库出现在工作区内()

点击查看答案

第3题

新进厂员工没有权力拒绝任何(包括违章)作业的指令()

点击查看答案

第4题

依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》,手动操作有机械传动的断路器或隔离开关时,应戴();手动操作没有机械传动的断路器或隔离开关时,应使用绝缘棒并戴绝缘手套和穿绝缘鞋。
A.绝缘手套
B.护目镜
C.防电弧服

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案

第5题

生产楼员工在周一至周五须要穿厂服上班,其余时间可以自由穿着()

点击查看答案

第6题

甲公司为员工张某支付培训费用3万元,约定服务期3年。2年后,张某以公司自他入职起从未按照合同约定缴纳社会保险为由,向单位提出解除劳动合同。以下说法正确的是()

A、张某违反了服务期

B、公司可以要求张某支付3万元违约金

C、公司可以要求张某支付1万元违约金

D、张某无需支付违约金

点击查看答案

第7题

10危险化学品入厂前由施工承包商提前填写《危险化学品进厂审批表》,并提供相应的运输单位、车辆、人员、危险品类别、危险品名称、运输路线信息,并由申请人、联队责任人及接运人签字确认后生效。施工承包商负责到货实体检查、运输引导工作()

点击查看答案

第8题

下列属于增值税征税范围的有()。

A、单位聘用的员工为本单位提供的运输业务

B、航空运输企业提供湿租的业务

C、出租车公司向使用本公司自由出租车的司机收取的管理费用

D、广告公司提供的广告代理业务

E、房地产评估咨询公司提供的房地产评估业务

点击查看答案

第9题

工厂厂服已经按要求穿着了,只是扣子没有扣好,是可以的()

点击查看答案

第10题

甲公司拟委托乙厂制作500套员工制服,甲公司发出的传真列明了对款式和面料的要求,要求乙厂在3日内报价。乙厂回复每套定价220元。甲公司次日电话通知乙厂称,若每套降价为200元即可成交。乙厂表示同意,要求于10日后签订书面合同,3个月后交货,货到付款,同时指出:任何一方履行义务不符合约定的,需向对方支付合同金额20%的违约金。甲公司接受该条件,10日后收到已经由乙厂签章的合同书,甲公司的法定代表人在合同书上盖章。之后,乙厂告知甲公司,因其员工有限,想把200套制服交给戊厂加工,甲公司表示同意。
3个月后,乙厂依约将货物运送至甲公司所在地,但甲公司因停业整顿无人负责接收货物,乙厂无奈,将货物向公证机关办理了提存。乙厂将其提存的事实通知了甲公司相关人员,并要求其支付货款,甲公司以资金周转受限为由予以拒绝。甲公司整顿完毕派人去公证机关领取货物时得知,该批货物于提存后的第二日受雷击着火,50套制服被烧毁。公证机关称,根据债务人的要求,必须先履行债务,交付货款后才能领取货物;并要求甲公司缴纳保管费等提存费用共计8000元。甲公司认为提存费用应由乙厂支付,并就被烧毁的部分制服要求乙厂赔偿损失。
甲公司员工穿上制服后,部分人员出现过敏现象,致使甲公司发生包括医疗费等在内的1万元的损失。经查是因戊厂加工的制服质量不合格所致,甲公司遂起诉至法院,要求乙厂:①就对甲公司员工造成的人身伤害承担侵权责任共计1万元;②支付违约金2万元。乙厂同意支付违约金,但称约定的违约金过高,要求适当减少;不再承担侵权责任。
根据上述情况和相关法律制度的规定,分别回答下列问题:
(1)试述甲公司发出的传真以及其次日对乙厂的电话通知的法律性质,并说明理由。
(2)甲公司与乙厂之间的承揽合同何时成立?并说明理由。
(3)公证机关要求甲公司先偿债后提货的做法是否合法?并说明理由。
(4)提存费用以及提存物的损失应由谁承担?并说明理由。
(5)乙厂拒绝承担侵权责任,且申请减少违约金的主张能否得到法院支持?并说明理由。

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案

第11题

从事烟花爆竹厂工作的人员,必须具备以下条件:()

A、以新进厂和变换工种的工人必须进行安全教育和技术培训,取得操作合格证后,才能上岗生产

B、严禁穿戴硬底、钉底鞋和不防静电积累、易燃的化纤衣物,不准带有钢铁制品的钮扣、发夹,刀剪、锁链等进入危险生产区

C、从事粉尘作业人员应定期进行保健检查。患职业禁忌症者,不得安排从事有禁忌的作业,不得安排未满18周岁的人员和残疾人员从事制药、配料及筑压药工序的作业

D、严禁酒后上班;作业时不许离岗串岗,不得穿戴有药尘的工作服进入其它工房

点击查看答案
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
下载APP
关注公众号
TOP
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
搜题卡套餐
请选择支付方式
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能