是
否
第1题
A、属于后备梯队等高阶人才轮岗到集团总部的,预算原则上由集团总部承担
B、未定岗旭日生在总部轮岗,预算原则上由集团总部承担
C、异地调配补贴,最长享受2年
D、员工本人因个人原因主动提出调动至异地工作的情形不享受异地调配补贴
第2题
是
否
第4题
A、纳入待岗管理中心的人员,未经公司同意,不得从事公司以外的其他工作
B、纳入待岗管理中心的人员,对自行从事其他与公司无关活动发生劳动纠纷、意外事故的,由此造成的责任和后果由员工本人负责
C、待岗管理中心需积极组织推荐符合需求条件的人员就业
D、纳入待岗管理中心的人员,公司不得与之解除劳动合同
第10题
A、本人主动申请不再担任考官的;
B、因工作岗位调整,不宜再担任考官的;
C、因身体原因不能正常履行考官职责的;
D、其他原因不宜再担任考官的。