首页 > 建筑工程类考试 > 安全工程师 > 生产法及法律知识 > 问题详情
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
[单选]

对于未如实记录安全生产教育和培训情况的单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,安全监督管理部门可以处()的罚款。

A、一千元以上五千元以下

B、五千元以上一万元以下

C、一万元以上二万元以下

D、二万元以上三万元以下

答案
查看答案
更多“对于未如实记录安全生产教育和培训情况的单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,安全监督管理部门可以处()的罚款。……”相关的问题

第1题

根据《安全生产法》的规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括()。

A、保证本单位安全生产投人的有效实施

B、组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况

C、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患

D、及时、如实报告生产安全事故

E、建立、健全本单位安全生产责任制

点击查看答案

第2题

应急培训的()参加人员和考核结果等情况应当如实记入本单位的安全生产教育和培训档案。

A、时间

B、地点

C、内容

D、师资

点击查看答案

第3题

未如实记录安全生产培训情况的,由煤矿安全培训主管部门或者煤矿安全监察机构责令其限期改正,可以处()的罚款。
A.一万元以下
B.一万元以上二万元以下
C.五万元以下
D.一万元以上三万元以下

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案

第4题

施工项目安全领导小组的主要职责是()。

A、开展项目安全培训教育

B、组织实施项目安全检查和隐患排查

C、建立项目安全生产管理档案

D、及时、如实报告安全生产事故

E、保证项目安全生产费用的有效使用

点击查看答案

第5题

劳务派遣工的安全生产教育和培训由劳务派遣单位负责,使用被派遣劳动者的生产经营单位应做好教育和培训落实情况监管。()

点击查看答案

第6题

某建筑施工企业制订了如下安全生产教育培训工作制度,其中符合法律规定的有()

A、对管理人员和作业人员每年进行一次安全生产教育培训

B、对安全生产教育培训考核不合格的人员,不得竞聘上岗

C、项目经理必须经有关主管部门考核合格

D、作业人员进入新的施工现场前,必须接受安全生产教育培训

E、对管理人员和作业人员每半年进行一次安全生产教育培训

点击查看答案

第7题

2014年国务院新修订的《安全生产法》相比较修改前,单位主要负责人职责增加了的条款内容为()。
A、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程
B、保证本单位安全生产投入的有效实施
C、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
D、及时、如实报告生产安全事故

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案

第8题

安全生产管理制度的内容包括()

A、安全生产教育培训

B、职业卫生教育培训

C、安全费用管理

D、防尘防毒管理

E、设备管理制度

点击查看答案

第9题

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得单独上岗作业。()

点击查看答案

第10题

各类作业人员只要经过相应的安全生产教育和培训,可不经考试直接上岗。()

点击查看答案
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
下载APP
关注公众号
TOP
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
搜题卡套餐
请选择支付方式
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能