更多“个人目标由主管下达,有利于企业绩效目标的执行效果。()……”相关的问题
第1题
建立安全生产方针目标的原则主要包括()。
A、安全目标的技术条件和经济条件
B、安全目标的制定要突出重点
C、安全目标应体现本项目安全生产的关键问题
D、安全目标的制定应具有先进性和可行性
E、以上都不对
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第2题
绩效目标主要分为组织目标、部门目标、个人目标三个层次。()
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第3题
管理者与员工通过持续开放的沟通,就企业目标实现方式达成共识的过程,也是促进员工做出有利于企业的行为、达成企业目标、取得卓越成绩的管理实践,这是()
A、招聘管理
B、甄选管理
C、绩效管理
D、培训与开发管理
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第4题
绩效目标应该来源于企业战略,从企业的最高层开始层层分解绩效目标。()
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第5题
在绩效目标分解中,可以把企业目标分为可控目标和可影响目标。()
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第6题
航空公司所有工作目标的结果都是指向空乘服务目标,即让乘客满意。这体现了空乘服务目标的()
A、系统性
B、归一性
C、延伸性
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第7题
生产场所的照度水平,主要根据()等条件确定.
A、所观察的细节或目标的尺寸;
B、观察的目标和所在背景的亮度对比;
C、观察者(或操作者)离目标的距离;
D、观察者(或操作者)体力疲劳程度.
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第8题
根据《水利工程施工安全管理导则》(SL721-2015),属于安全生产目标的主要内容包括()
A、应急管理目标
B、安全生产投入目标
C、重大危险源监控目标
D、安全生产费用目标
E、文明施工管理目标
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第9题
战略制定要从企业使命和目标出发,分析和评价各种战略的优势和劣势以及成本和收益,选择最符合企业实际并能实现企业目标的战略,下列不属于企业在制定战略时需要关注的问题的是()。
A.企业计划扩充规模吗
B.企业计划未来如何维护企业形象
C.企业的目标服务对象和目标市场是什么
D.企业计划生产什么样的产品和服务
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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