更多“商学院统一安排的培训学习往返交通费及补助等费用由商学院承担,其中员工试用期间参加培训学习,按其所在地公司相应岗位试用期标准发放工资,不享受出……”相关的问题
第1题
某国企工作人员小汪到南京参加省建筑协会召开的会议,会期3天,协会统一安排食宿。小汪往返南京共4天,报销时领取了4天的伙食补助费和市内交通费()
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第2题
关于差旅费,以下哪项内容不能在差旅费中列支()
A、往返目的地的交通费
B、当地住宿
C、市内交通费
D、出差目的地发生的业务招待费用
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第3题
出差人员办事往返途中因私变更路线的,长途交通费报销以工作地至派出地的长途交通费(参照国内出差办事长途交通费标准,飞机经济舱以正价6折为标准)为限,限额内凭据实报()
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第4题
出差人员自带交通工具或其他交通工具的,不补助市内交通费()
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第5题
员工出差期间因公务产生的市内交通费凭票据报销。接待单位安排工作餐的,不再领取伙食补助()
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第6题
对于我会的知识,我就可以不用参加商学院定期组织的公司级培训()
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第7题
集团总部各业务部门发生的内部培训,课时认定与课酬发放由商学院负责()
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第8题
2018 年 6 月,甲省乙市某危险化学品储存仓库发生爆炸事故,事故造成 2 名仓储作业人员死亡,10 人受伤。该仓储企业支付医疗费用,工伤补助费用,丧葬及抚恤费用计 200 万元,清理现场费用 20 万元,事故造成财产损失 300 万元,停产损失 300 万元,补充新职工的培训费用 2 万元,罚款 45 万元。根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB6721),本次事故造成的直接经济损失为()万元。
A.302
B.565
C.445
D.862
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第9题
班组每次安全培训可以学习部分内容,如本次学习安全操作规程,下次再学习安全风险清单及控制措施()
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第10题
即将离职,可以将工作期间制作的培训材料、学习笔记带走,因为都是自己编写的,不算公司及客户资产,不算信息安全违规()
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第11题
制定系统的核安全文化学习计划,积极开展核安全培训、评估及改进行动是公司质保部门和人力资源管理部门的责任,其他单位无需主动开展相关工作()
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