请输入或粘贴题目内容
搜题
题目内容
（请给出正确答案）
[单选]
人力资源部在新员工入职满两个月时，通过《工作联系单》通知用人部门、主管部门对新员工工作进行考试、考核，并于转正前（）给出转正意见，用人部门、主管部门须提交员工试用期考核情况书面材料或书面小结
A、3天
B、5天
C、7天
D、10天
答案
查看答案
更多“人力资源部在新员工入职满两个月时，通过《工作联系单》通知用人部门、主管部门对新员工工作进行考试、考核，并于转正前（）给出转正意见，用人部门、……”相关的问题
第4题
哪个报告可以查看本餐厅入职90天以内的新员工训练情况，包括新员工人数、通过基础技巧及不同岗位训练的人数（）
A、员工训练报告
B、训练计划完成报告
C、新员工训练报告
D、管理组训练历史报告
第8题
关于入职培训，说法正确的是()。
A、入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节
B、职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识
C、试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训
D、职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求
E、入职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识
大学生认证
