更多“二星讲师工作时间与非工作时间的课酬分别为——每小时（）……”相关的问题
第1题
下列哪些是讲师的激励与福利（）
A、晋升、评优
B、内部宣传
C、课酬奖励
D、课程开发奖励
E、资格优先机会
F、年终评优
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第2题
结班的培训，可在次月第七个工作日下班前对EHR进行灵活修改，超期不允许随意修改，需打数据变更工作流进行修改；但在讲师课酬核对反馈期间，如发现需要修改的内容，向学院讲师费核算人邮件申请说明后，可进行与讲师费核算相关内容的修改（）
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第5题
内部讲师课酬费应通过讲师工资统一发放，由培训专员及薪酬专员在人工成本科目中统计到当年培训费（）
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第6题
领导力讲师年初业绩合约中约定课时为20课时，按照制度，可以给领导力讲师兑现课酬（）
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第7题
以下哪些选项，满足讲师培训课酬的发放标准（）
A、公司级\跨条线级培训
B、讲师入职满一年以上的讲师
C、培训时长大于等于1小时
D、参训人数大于20人
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第8题
BGY企业文化类、TTT类、领导力类课程培训，聘请内部讲师授课的课酬标准是（）
A、50元/小时
B、100元/小时
C、150元/小时
D、200元/小时
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第9题
无酬家庭帮工的工作时间属于家务劳动，不应计算在工作时间内（）
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第10题
讲师有以下（）情况的，进入讲师休眠期，并取消各项评优资格及激励，情节严重者给与降级处理
A、连续三个月内累计三次未执行课程安排的讲师
B、休眠期满45天降级处理
C、休眠期结束后的第一堂课无课酬
D、未经培训部允许，讲师自行调课的
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第11题
专职销售人员市场推广个人佣金、兼职人员市场推广激励及讲师课酬在项目结束且全额回款后，按照激励标准，每季度进行核算（）
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