更多“新设服务部奖金方案月度死淘率考核奖罚±10000元封顶()……”相关的问题
第1题
后备猪月度死淘率:≥3%预警至繁殖副经理,≥4%预警至繁殖负责人,≥5%预警至繁殖中心()
点击查看答案
第2题
如新设四级机构首爆月期缴保费突破系统内机构月度历史最高纪录,奖励新筹机构奖金3万元()
点击查看答案
第3题
考核达标的直销客户经理可获得月度奖金,若客户经理当月首刷40户,则对应的奖金级距为45元/户()
点击查看答案
第4题
施工机械使用单位管理制度应包括的内容有()。
A、施工机械管理考核评比及奖罚制度
B、施工机械作业方案和措施编写审批制度
C、监测仪器和工器具领用管理制度
D、施工机械事故调调查和处理制度
点击查看答案
第5题
当月新增人力也参与月度3S推广率考核()
点击查看答案
第6题
团体渠道拓展型人员月度考核权重为:累计职级保费达成率占50%,综合评分占50%;非车渠道拓展型人员月度考核权重为:累计职级保费达成率占80%,综合评分占20%()
点击查看答案
第7题
根据成本加酬金合同中的成本加奖罚合同的规定,当()情况下,承包人才可获得实际发生的工程成本,获得酬金和奖金。
A、实际成本=预期成本
B、实际成本<预期成本
C、实际成本>预期成本
D、实际成本<限额成本
点击查看答案
第8题
新设企业法人客户进行评级时,仅有本年度前几月的月度财务报表,可将最近月份财务报表作为上年度12月份报表录入CM2006系统进行信息维护。()
点击查看答案
第9题
矿井运输责任死亡事故每死1人在考核周期和年度内降一级,死亡()人取消评比资格。
A、3
B、2
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
点击查看答案
第10题
核算工程项目成本应成为对生产消耗的一种_______。
A、记录和审核形式
B、汇集和反映过程
C、考核和奖罚活动
D、控制和管理手段
点击查看答案
第11题
结合实际,实事求是;充分沟通,调整完善。做到考核有据、奖罚有理,及时、准确、公正,避免因非客观因素影响是指()。
A、重要性原则
B、客观公正原则
C、分类考核原则
D、审慎性原则
点击查看答案