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用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以书面形式如实告知劳动者()

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第1题

用人单位应当依照有关规定对从事接触高温危害作业劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,将检查结果存入职业健康监护档案并书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。()

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第2题

职业健康监护是以预防为主,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性地检测劳动者的健康状况,分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析 结果报告给用人单位和劳动者本人,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康()

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第3题

职业健康监护是以预防为主,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性地检测劳动者的健康状况,分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析 结果报告给用人单位和劳动者本人,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康()

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第4题

用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照有关规定妥善保存。职业健康监护档案包括()

A、劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况

B、劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史

C、历次职业健康检查结果及处理情况

D、职业病诊疗资料

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第5题

对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。()

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第6题

用人单位在委托职业健康检查机构对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查时,应当如实提供下列文件、资料:()

A、用人单位的基本情况

B、工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册

C、职业病危害因素定期检测、评价结果.

D、家族史

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第7题

对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担()

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第8题

用人单位应当按照规定组织()上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。

A、上岗前

B、在岗期间

C、离岗时

D、退休时

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第9题

职业健康检查机构对职业健康检查结果进行汇总,并按照委托协议要求,在规定的时间内向用人单位提交健康检查结果报告。内容包括()。

A、所有受检者的检查结果

B、检出的患有疑似职业病的劳动者、有职业禁忌及出现异常情况人员的名单和处理建议

C、根据需要,结合作业环境监测资料,分析发生健康损害的原因,提出相应的干预措施、建议

D、需要向用人单位说明的其它问题等

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第10题

依据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》(安监总厅安[2015]16号),用人单位应当要求职业卫生技术服务机构及时提供定期检测报告,在收到定期检测报告后___月之内,用人单位应当将定期检测结果向所在地安全生产监督管理部门报告。

A、1

B、2

C、3

D、4

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第11题

对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照《职业病防治法》的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A. 上岗前、在岗期间和离岗时
B. 上岗前和在岗期间
C. 在岗期间
D. 离岗时

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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