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OKR是一键还原的按钮()

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第1题

在Windows98环境下,窗口的右上角显示出三个命令钮,这三个按钮分别是“最小化”、“还原”(或“最大化”)和“关闭()

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第2题

OKR的O是Objective(目标),KR是KeyResults(关键指标)。OKR管理除了关注做事情的目标,同时也在过程中进行与确认方向()

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第3题

OKR操作每个被考核者的目标不超过5个,目标多了方向不清晰,重点不明确()

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第4题

2020年价值管理运营方式升级,约会OKR工作法,适用于公司中长期发展需要的能力及挑战性的项目,鼓励创新()

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第5题

在Windows 7中,窗口最大化的方法是()。

A、按最大化按钮

B、按还原按钮

C、双击标题栏

D、拖拽窗口到屏幕顶端

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第6题

软件中有一些东西是共有的,他们是标题栏,工具栏,最小化按钮,最大化按钮,还原按钮还有()

A、关闭按钮

B、开始按钮

C、打开按钮

D、创建按钮

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第7题

遇到暴徒时,护理人员应保持冷静,设法按()或拨打安保安监办电话()

A、一键报警按钮,2120

B、报警按钮,2120

C、一键报警按钮,2110

D、一键报警按钮,2114

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第8题

遇到暴徒时,护理人员应保持冷静,设法按()或拨打安保安监办电话

A、一键报警按钮,2110

B、报警按钮,2120

C、一键报警按钮,2112

D、一键报警按钮,2114

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第9题

个人OKR评价:每季度未,谷歌的员工需要给自己的KR打分。打分过程往往只需要花费几分钟,分数的范围需控制在0-1分,最理想的得分是在0.6-0.7分()

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第10题

以下关于对话框说法正确的是________。

A、对话框不能改变大小,但可以移动位置

B、对话框没有最大化、最小化、还原按钮

C、对话框无菜单栏和控制菜单图标

D、对话框有标题栏

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第11题

OKR定义:目标与关键成果,是一套有效的思考框架和结果落地的模式,旨在确保员工紧密协作,把精力聚焦在促进组织成长的、可衡量的贡献和价值上()

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