首页 > 干部教育培训 > 问题详情
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
新员工入职后,需在()时间内,参加由九牧商学院组织的新员工入职培训
[多选]

新员工入职后,需在()时间内,参加由九牧商学院组织的新员工入职培训

A、7天

B、15天

C、1个月

D、2个月

答案
查看答案
更多“新员工入职后,需在()时间内,参加由九牧商学院组织的新员工入职培训……”相关的问题

第1题

新员工入职后,本人需在每个月底(25-30日)通过钉钉日志-月报功能,提交一份月度工作报告至部门直接负责人与人事专员处,作为日后转正时的重要依据()

点击查看答案

第2题

员工在公司入职后,申请婚假日期需在申领结婚多少时间内休完()

A、两个月

B、三个月

C、半年

D、一年

点击查看答案

第3题

所有新入职员工需在转正前参加公司统一组织的新员工培训()

点击查看答案

第4题

新员工入职后,由案场负责人给员工发放服装,优先选择仓库存储已使用过的服装,入职两个月后工作正常,有新服装的情况下,给员工进行更换()

点击查看答案

第5题

将公司企业文化融入日常管理,公司采取了以下()行动

A、招聘面试期间,需对应聘入职人员的价值观进行考察把关

B、新员工入职后,需要接受文化宣贯

C、公司培养及晋升人才,需考察干部是否认同公司文化

D、干部除了自身践行文化,也要管理好团队的价值观建设

点击查看答案

第6题

新员工入职后,可以直接配置新电脑()

点击查看答案

第7题

新员工入职后不用进行公司培训就可上岗()

点击查看答案

第8题

新员工入职后可以边工作、边培训,合格后再缴纳社会保险()

点击查看答案

第9题

新员工入职后,重点要让员工快速融入团队,把心稳住,提升员工的归属感()

点击查看答案

第10题

新员工入职后,公司将安排新员工入职培训,培训课程不包含以下哪一项()

A、生产管理方法和基础概念

B、奖惩制度

C、信息安全意识及防范

D、公司简介

点击查看答案

第11题

某公司新招录甲、乙、丙、丁四名员工,根据《劳动合同法》,关于该公司与新员工订立劳动合同的说法,正确的是()。

A、因甲为财务主管,在订立劳动合同时约定暂扣其身份证

B、因乙现行入职,在入职之日起第20天与其订立劳动合同

C、与丙订立劳动合同的期限为一年,约定其试用期为70天

D、因丁为高级管理人员,劳动合同约定其离职后的竞业限制期限为3年

点击查看答案
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
下载APP
关注公众号
TOP
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
搜题卡套餐
请选择支付方式
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能