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劳动法规定,限制延长工作时间的一般规定中,一般每日不得超过三小时。()

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第1题

根据劳动法规定,限制延长工作时间,只要注意每月累计不得超过三十六小时就行。()

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第2题

工作时间和休息休假是我国劳动法的基本法律制度。我国劳动法通过工作时间立法,限制加班加点,基本目的就在于实现劳动者的休息权。()

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第3题

《劳动法》规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过8 小时,平均每周工作时间不超过44 小时的工时制度。()

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第4题

劳动法规定每周至少休息一日,即规定劳动者每周至少有一整个白天的休息时间。()

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第5题

经批准实行不定时工作制的职工,其工作日长度超过标准工作日的,不算作延长工作时间,也不给予延长工作时间的工资报酬。()

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第6题

我国劳动法规定了劳动争议可以不经调解,直接申请仲裁。 ()

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第7题

《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作的,必须支付不低于工资的200%的工资报酬;()

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第8题

不定时工作日又称为无定时工作日,是指没有固定工作时间限制的工作日。主要适用于一些因工作性质、工作条件不受标准工作时间限制的工作。()

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第9题

井下作业人员的工作时间都没有限制。()

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第10题

我国标准工作日规定每日工作时间不超过8 小时,每周工作时间不超过40 小时,只有两项都不符合规定的,即构成对劳动者休息权的侵害。()

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