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[判断]

新员工入职当天行政处领取工作电脑，每台电脑有独立编号对应使用人，公司电脑的使用本着“谁使用谁负责”的管理原则。员工离职必须上交电脑至行政处，不可留在工位或协调内部员工使用（）

是

否

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发布时间：2022-10-22

更多“新员工入职当天行政处领取工作电脑，每台电脑有独立编号对应使用人，公司电脑的使用本着“谁使用谁负责”的管理原则。员工离职必须上交电脑至行政处，……”相关的问题

第1题

对新员工消防知识安全教育的培训，与人事培训部配合，每半月或一个月对新入职的员工进行一次，经考核合格方能上岗（）

是

否

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第2题

关于入职培训，说法正确的是()。

A、入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节

B、职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识

C、试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训

D、职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求

E、入职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识

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第3题

每当新员工入职时，甲公司都要对员工进行培训，要求他们掌握公司各项工作流程和工作制度，以提高工作的标准化程度。这体现了组织结构的()。

A、复杂性

B、规范性

C、集权度

D、分权度

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第4题

新员工都应签署员工行为管理承诺书后才能完成入职手续（）

是

否

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第5题

()是指在新员工上岗前，为其提供基本的知识培训。

A、入职培训

B、职前培训

C、试用培训

D、员工培训

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第6题

公司应与新员工在其入职当日完成劳动合同签订；如因特殊情况，必须自用工日起__内完成员工劳动合同的签订（）

A、7天

B、14天

C、1个月

D、半年

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第7题

分公司每季度应组织2次对紧急突发性事件应急预案进行培训，并组织评估考核，同时纳入新员工入职培训（）

是

否

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第8题

新员工入职在线上系统中不能选择操作客户是什么原因？（)
A、因为没签合同
B、因为没添加手艺人
C、因为入职没满3个月
D、因为手法不好

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第9题

员工自09月20日起入职的，连续工作满1年的，于每满一周年的次年01月01日起至该年度的最后1天内可申请年假（）

是

否

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第10题

候选人列表，默认显示当天入职人员信息（）

是

否

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第11题

员工手册确认书、承诺书签订日期为入职当天（）

是

否

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