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所有新入职员工的试用期是3个月（）

是

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发布时间：2022-10-16

更多“所有新入职员工的试用期是3个月（）……”相关的问题

第1题

重新入职的员工将分配新的员工ID（）

是

否

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第2题

新入职员工只要自身多注意安全，可以拒绝参加安全培训（）

是

否

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第3题

公司应对新入职员工开展三级安全教育，经培训合格，才能上岗作业，有丰富经验的转岗员工，不必再进行教育（）

是

否

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第4题

企业新入职员工上岗前必须进行公司级、车间级和班组安全教育（）

是

否

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第5题

××银行人力资源部为申请举办新入职员工培训班向银行领导写报告（）

是

否

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第6题

一级安全教育由人力资源部牵头，安全技术部负责实施，是对新入职的员工在没有分配到工作岗位之前，必须进行的安全教育（）

是

否

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第7题

对新员工消防知识安全教育的培训，与人事培训部配合，每半月或一个月对新入职的员工进行一次，经考核合格方能上岗（）

是

否

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第8题

关于自营猪肉技工，新入职技工需经技能鉴定后定为技工，如未通过技能鉴定，则定为普通全职员工（）

是

否

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第9题

一位助理美容师，入职3个月，没有参加过内部中级美容师培训，但是之前有在某宠物美容学校学过，因此也可以参加中级美容师技能认证（）

是

否

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第10题

员工晋升，原则上试用期1-2个月（）

是

否

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第11题

新员工入职在线上系统中不能选择操作客户是什么原因？（)
A、因为没签合同
B、因为没添加手艺人
C、因为入职没满3个月
D、因为手法不好

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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