部门负责人、部门员工不按制度、流程执行，通报批评一次；部门负责人发现不按制度和流程执行而未处理，通报批评一次（）

在新工艺、新技术、新材料、新装备、新流程投入使用前，水利水电施工企业应对（)进行有针对性的安全技术和操作技能培训。
A.相关管理、操作人员
B.主要负责人
C.部门负责人
D.新进员工

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员工外出直接跟部门负责人说就行了，不用在钉钉上申请（）

为了防止工程资料在形成过程、保管期间损坏、泄密，可采取的安全防护措施 有（)。

由于转运部门不执行或不认真执行扫描勾核制度，造成邮件无着落的，应追究相关人员责任（)

下列哪些属于内部流程引起操作风险的表现？()

2016年9月1日，某国有企业厂长要求本单位出纳员李某，将收到的下脚料销售款8 000元另行存放不入账。李某没有按照厂长的要求执行，而是按规定作为零星收入入账，致使厂长很不高兴。他要求会计部门负责人王某召开会议予以整顿。会上，王某说，《会计法》规定了单位负责人对本单位会计信息的真实性负责，作为会计人员应该服从领导安排，领导让干啥就干啥。10月份，厂长召开办公会，以李某不适合会计工作为由，将李某调出会计部门，安排到企业机修车间当操作工。根据上述情况，回答下列问题。
李某的行为坚持了会计职业道德的要求有（）


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李某为某基金管理公司渠道经理，经与该公司代销渠道某银行分行协商，商定由双方共同举办基金理财客户交流活动，按该基金管理公司相关规定，李某起草并提交了营销活动签报，签报须经李某所属市场部门负责人、财务部门负责人、监察稽核部门负责人、公司分管领导、督察长、公司总经理等审批同意。签报经上述流程审批通过后，李某所在部门根据签报活动的相关请示事项与上述银行分行顺利举办了客户交流活动。该营销活动签报的审批涉及到()个层次的基金管理人内部控制机制。
A.2
B.3
C.4
D.1

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训练追踪人为实际追踪流程的人，要求一定由部门负责人担任（）

在贷款人受托支付审核流程中，开户行客户部门负责人应逐项审核借款凭证要素，审核无误后，报()签批。

试用期员工离职不需要书面形式提出申请，口头告知部门负责人即可离职（）

部门负责人可以直接与员工协商解除劳动关系，不需要经公司审批同意（）