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新入职的快运外包操作主管,需要参加哪类培训()
[单选]

新入职的快运外包操作主管,需要参加哪类培训()

A、金种子

B、雪豹培训

C、凤凰培训

D、外包人员,不需要参加

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更多“新入职的快运外包操作主管,需要参加哪类培训()……”相关的问题

第1题

培训计划的培训对象,是指项目的员工、项目员工层级和专业分类,较特殊的是(),在设置培训计划时企业文化类的课程可不分层级。

A、项目经理

B、专业主管

C、操作人员

D、新入职员工

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第2题

新入职人员进实验室之前要参加安全教育和培训,经部门主管考核合格后方可进入实验室工作,并在师父的指导下开展实验()

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第3题

疫情期间,新入职人员需要扫入职二维码,等有系统号才能参加融合训(错)()

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第4题

新入职的骑手,哪些是正确的培训流程()

A、组长给骑手演示一遍APP操作

B、组长培训异常问题处理

C、组长带着骑手熟悉地形

D、新骑手定期参加培训,考试通过入职合格

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第5题

公司概况、公司发展史、公司发展规划、公司理念、行为准则、公司组织架构、公司规章制度、劳动纪律等适用于()和日常企业文化宣导。

A、项目各专业主管和客户服务操作类员工

B、项目经理和项目主管

C、入职培训

D、安保管理主管和操作类员工

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第6题

物业管理基础知识、礼仪行为规范、客户服务、客户服务职责、客户服务流程、客户服务工作要求、档案管理等一般适用于()培训。

A、入职培训

B、项目各专业主管和客户服务操作类员工

C、项目经理和项目主管

D、安保管理主管和操作类员工

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第7题

早会召开前站点的注册骑手为80人,参加早会人数为:28人。当日下午站点13点新入职了5个骑手且都通过,问:此时当日早会人数怎么计算如果早会人数不足,接下来你要怎么操作()

A、早会人数为开早会前的注册骑手数的35%下午新注册的骑手不计入早会考核

B、早会人数为当日注册骑手数的35%,只要是当日注册的骑手都要纳入早会出勤率考核,这种情况需要召开二次早会,使其两次早会总出勤率达35%及以上,当日早会出勤才达标

C、早会出勤率为:开早会时的注册骑手数的35%,下午新入职骑手要计入早会出勤率考核,但都可以报备不开

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第8题

以下业务操作,正确的是()

A、小李是刚入职的新行员,在办理现金业务收缴过程中发现假币两张,他请持有反假资格上岗证的营运主管和现金调拨人员协助完成假币收缴工作

B、客户在智慧柜员机办理业务时操作不当被吞卡,大堂经理拿出钥匙从柜员机取出卡片,直接返还给客户

C、现金收付人员在办理大额存取业务过程中因现金清分需要,未锁屏收妥印章现金,到隔壁柜台清分现金

D、自助设备公司维修人员到网点加钞间维修自助设备,大堂经理与营运主管陪同,由于人手紧张,中途两人离开

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第9题

A.无任何操作,直接去安排门店工作B.无法正常打卡时,提交外出公干C.第二天能够正常打卡,找考勤员排当月从入职当天起的排班,找直接主管帮助挂店,成功后无法打卡的提交外出公干,备注新员工入职当天无法正常打卡D.与直接主管报备,不用处理,等正常消除
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第10题

新入职护士规范化培训的科室考核项目包括以下哪几项()a.完成基本工作量;b.遵守劳动纪律;c.团结协作;d.专科理论;e.专科技术操作。

A、abcd

B、acde

C、abde

D、bcde

E、abcde

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第11题

针对新入职的管培生,公司有草莓计划培养方案()

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