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[单选]
技能人员“进阶式”岗位能力认证分为初始能力认证、适岗能力认证和晋级能力认证三类。其中，适岗认证周期为（）年
A、1
B、2
C、3
D、4
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第3题
各部门特殊人员任职前需制定（），保留培养过程记录，认证过程包含理论试卷测试及技能认证环节（检验人员需包含视力检测合格记录）
A、《岗位级培养清单》
B、《岗位级培养计划》
C、《岗位级培养记录》
D、《岗位级培养证书》
第4题
《云南电网有限责任公司技能类岗位胜任能力评价管理实施细则》获岗评免评资格的员工仍需参加作业授权认证。其中，符合“近3年内年度绩效考核至少有2年为A级”的免评资格员工，可直接申请岗评证书，无需参加作业授权认证（）
是
否
第5题
开展专业技术技能培训考核，推行岗位安全技术等级认证，班组长、工作票签发人、（）、工作许可人（“三种人”）等关键岗位人员必须具备相应的专业技术技能和安全技术等级
A、工作监护人
B、工作负责人
C、工作成员
D、工作审批人
第8题
一人多岗技能的保持管理提到如果连续3个月没有在对应的技能岗位上操作，则（）
A、该人员本岗位技能等级必须自动降低一级，直至重新培训/认证符合后
B、该人员本岗位技能等级不用降级，在原等级重新培训一下即可
C、该人员本岗位有上岗证，不用重新培训即可上岗
D、该人员该岗不需重新培训考核，但需师傅指导学习一周
第9题
关于电工岗位认证正确说法有哪些（）
A、电工岗位认证方式 ：微信企业端→门店应用→个人应用→岗位认证→我的申请
B、现场监考线上理论试题，正确率满 80%合格
C、每月一次组织现场认证考核，每人每月只能考核一次；每人每年只有 2 次参加认证考试资格
D、岗位证书颁发后，如遇抽查复核学员技能不合格人员，证书会被撤回
第10题
依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》（华电国际生〔2013〕913号)，在公司系统从事发电运行、检
依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》(华电国际生〔2013〕913号)，在公司系统从事发电运行、检修维护、施工安装工作的承包商管理人员、班组长(值班长)、技术员和一般岗位人员应参加安全技能培训认证。()
依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》(华电国际生〔2013〕913号)，在公司系统从事发电运行、检修维护、施工安装工作的承包商管理人员、班组长(值班长)、技术员和一般岗位人员应参加安全技能培训认证。()
第11题
工作满（）年，在符合专业类、技能类各层级职务文化程度要求及专业资格认证要求的前提下，销售类人员通过竞聘上岗、部门推荐等方式可横向到专业类、技能类岗位发展
A、0年
B、1年
C、2年
D、3年
大学生认证
